Mise à disposition de guides pratiques qui peuvent aider à notre réflexion et alimenter le débat.
Dans notre livret « Négociations 2018 dans la branche BETIC, nos remarques, analyses et propositions », nous avons décliné ce que nous entendions négocier. Ce préambule vise à le rappeler. ...
La Direction Générale du Travail a édité une guide pratique et juridique répondant à un double objectif d’accompagnement et de pédagogie, ce guide vise ainsi à éclairer les différentes personnes ...
La branche de l’expertise-comptable est traversée par différents changements face auxquels tous les acteurs ne sont pas exposés de la même manière. Mais pour les Très Petites Entreprises (TPE), qui ...
Les ordonnances Macron, dans la continuité de la loi travail ont détruit en grande partie les moyens et des droits syndicaux qui ont été conquis, par les luttes de longue date. L’objectif ...
La Fédération a réalisé ce petit dépliant qui reprend les éléments importants pour la négociation du protocole pré-électoral pour l’élection des représentants du personnel au Comité Social et Economique. Elections ...
La CGT a vivement protesté contre la nouvelle procédure en appel, au vu notamment de sa complexité et de la fin de l’oralité des débats. Les textes sont aujourd’hui applicables. ...
Même si elles sont aujourd’hui publiées, ratifiées et que tous les décrets d’application sont parus au 31 décembre, la CGT n’a de cesse de combattre les ordonnances Macron. Elles sont ...
Pour un 1er aperçu des dispositifs concernant les salariés et les représentants du personnel Avant un décryptage plus exhaustif à venir.
Le 11 janvier 2013, le MEDEF, la CGPME et l’UPA, d’une part ; la CFDT, la CFE-CGC et la CFTC, d’autre part, ont signé l’accord national interprofessionnel (ANI) relatif à la sécurisation de l\'emploi.
Après plusieurs mois de contestation, la loi relative au travail, à la modernisation du dialogue social et à la sécurisation des parcours professionnels a été promulguée le 8 août dernier.