La réunion de négociation de la convention collective s’est tenue le 19 décembre 2017.
Il a été question de l’augmentation salariale. Outre, le fait qu’aucun mandataire/ administrateur salarié ne puisse être rémunéré en dessous de 6 000 euros brut mensuels, qu’aucun cadre ne puisse avoir un salaire mensuel en dessous du Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale [2018 : 3 311 euros], les salarié-es non cadres de la branche bénéficient d’une augmentation de 1,5 % du salaire minima conventionnel à partir du 1er janvier 2018. La grille s’établit ainsi :
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Filière Administrative Employé
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Filière Technique Employé
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Filière Administrative – TAM
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Filière Technique – TAM
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Filière collaborateur (EMP/ETAM)
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Filière stagiaire
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Rapprochement des branches
Cette réunion s’est aussi déroulée le 19 décembre… mais le matin. L’accord de méthode a été finalisé… et l’ensemble des organisations syndicales de salarié-es et le patronat a signé cet accord. Ainsi, les véritables négociations vont pouvoir débuter. La CGT a envoyé un premier document de travail sur les premiers articles de la convention collective. C’est à partir de ce document que la négociation va se dérouler.
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