Loi travail XXL : Des arguments pour le débat : Fusion des Instances Représentatives du Personnel

Loi travail XXL : Des arguments pour le débat : Fusion des Instances Représentatives du Personnel

La Loi travail que nous concocte le gouvernement va impacter de nombreux champs de l’organisation et de la réglementation actuelles du travail. Cette série de fiches produite par la CGT a vocation à clarifier l’horizon des réformes et propose une boite-à-outil argumentaire à disposition des militant.e.s pour participer à la conscientisation sur les dangers pour le salariat et, par ricochet, pour l’ensemble de la société. Point par point on commence par :

Fusion des Instances Représentatives du Personnel

Le patronat ne cesse de considérer le travail comme un coût, mais il estime aussi que les instances représentatives du personnel (DP-CE-CHSCT-DS) sont un frein au toujours plus de productivité et de rentabilité. A défaut de pouvoir les supprimer, il réclame de les regrouper afin de réduire leurs rôles et prérogatives.