FUJITSU : Déclaration intersyndicale sur le Plan de Départs Volontaires

Bonsoir à tous,

Nous vous confirmons qu’un projet d’accord de méthode relatif à l’organisation d’un Plan de Départs Volontaires dans le cadre d’un Plan de Sauvegarde de l’Emploi (PDV/PSE) 2017 est actuellement en cours de négociations.

Bonsoir à tous,

Nous vous confirmons qu’un projet d’accord de méthode relatif à l’organisation d’un Plan de Départs Volontaires dans le cadre d’un Plan de Sauvegarde de l’Emploi (PDV/PSE) 2017 est actuellement en cours de négociations.

Ce plan permettrait aux salariés concernés par le projet d’externalisation (Equipes Field Services), d’avoir un autre choix possible, que le transfert.

Sur les 161 personnes concernées par ce projet, seules 55 pourraient en bénéficier…

Le Projet PDV/PSE prévoit la possibilité d’accorder, sous certaines conditions :

  • 15 Départs en pré-retraite
  • 40 Départs volontaires

La direction réfléchit à augmenter le nombre potentiel de salariés à un « Départ volontaire », et s’est engagée à revenir vers nous semaine prochaine.

Sans accord trouvé sur ce projet PDV/PSE, la direction procédera à des transferts secs.

Concernant le projet d’externalisation, la direction nous confirme que deux repreneurs sont toujours en short-List, nous n’avons obtenu aucune autre information sur celui-ci La prochaine et dernière réunion de négociation du projet d’accord PDV/PSE aura lieu le
Vendredi 10 Février 2017.

FUJITSU : Déclaration intersyndicale sur le Plan de Départs Volontaires