fbpx
Temps de travail et congés spécial Covid-19

Temps de travail et congés spécial Covid-19

L’ordonnance n°202-323 du 25 mars 2020 ouvre des dérogations aux dispositifs applicables en matière de congés, de durée du travail et de jours de repos. Celles-ci sont applicables jusqu’au 31 décembre 2020. Dans ce document, ces mesures destinées à faire face à la crise sanitaire issue de l’épidémie de COVID-19 sont mentionnées dans les pavés orange.

La crise sanitaire liée à l’épidémie de Covid-19 a amené le gouvernement à prendre des mesures de plusieurs ordres
 Limitation des risques de contagion et prise en charge des malades avec des mesures de confinement, d’accès facilité au télétravail, de prévention des risques en entreprise (mise à jour du DUER, procédures en cas de cas avérés…)
 Accompagnement des entreprises face aux difficultés économiques engendrées par la situation de crise : mesures de soutien économique et accès facilité à l’activité partielle  Préparation de la reprise d’activité post-confinement. Les mesures présentées dans cette fiche relèvent de ce 3ème domaine… Voir la suite