Perspectives n°257

Tous en grève et manifestation le 19 janvier 2023

Cette réforme lèse encore un peu plus les femmes. En 2019, les femmes gagnaient en moyenne 16,5% de moins que les hommes en France selon l’organisme Eurostat. Cet écart s’est creusé durant la dernière décennie. Ce sont autant de cotisations en moins. En effet, qui dit « salaires moindres » à travail égal, dit moins de cotisations.

En moyenne, à ce jour, un homme retraité perçoit 62% de plus qu’une femme. Les femmes représentent par ailleurs les deux tiers des allocations isolés du minimum vieillesse [906,81€/mois pour une personne seule].

Même en prenant en compte les pensions de réversion et la majoration pour enfants, la retraite moyenne des femmes reste inférieure de 25,2% à celle des hommes.

Il est clair qu’allonger la durée de cotisation creuserait encore un peu plus le fossé des inégalités entre les femmes et les hommes.

Erratum : Dans un bulletin, nous disions que le système avait dégagé 900 milliards… Il s’agissait bien sur de 900 millions.

Merci pour ce bel exemple.

Aujourd’hui, Hélène a le choix de partir :

  • A 62 ans avec 1 118 €/mois,
  • A 64 ans avec 8 trimestres de surcote, donc 1 217,44 €/mois.

Demain si la réforme Macron passait :

  • A 62 ans – rien,
  • A 64 ans – 1 193 €/mois.

Sur l’Ile-de-France – Rendez-vous 14h République – pour les autres départements, voir avec chaque Union Départementale.

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Perspectives n°257